a
b
c
d
Найдено 5 вакансий по специальности агентства по подбору персонала в Томске.
FindJob.ru - тысячи вакансий от прямых работодателей и кадровых агентств. Найди работу в своем городе!
Ваш регион: не выбран
Изменить свой город

Вакансии по специальности агентства по подбору персонала в Томске

В каталоге вакансий вы всегда найдёте свежие и актуальные предложения о работе по специальности агентства по подбору персонала в отрасли кадры, рекрутеры.

Зарплата до 26000 руб.
Разработка кадровых технологий Подготовка расписания Контроль выполнения сотрудниками их обязанностей Ответственность Коммуникабельность Исполнительность Пунктуальность Возможно совмещение Оформление по договору Дружный коллектив
График работы: По договоренности  •  Образование: Не указано
Подробнее
Зарплата александр патласов - 22000 руб.
Работа с сотрудниками Подготовка расписания Контроль выполнения сотрудниками их обязанностей Ответственность Коммуникабельность Исполнительность Пунктуальность Возможность совмещения Оформление по договору Дружный коллектив Тел. +7 (952) 897-1503
ЗАО "Бекма"  •  График работы: По договоренности  •  Образование: Среднее
Подробнее
Обязанности: закрытие вакансий, организация обучения и аттестации персонала, разработка мотивационных программ и проведение корпоративных мероприятий, офис-менеджмент, КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО НЕ ВХОДИТ В ОБЯЗАННОСТИ. Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость законченное высшее образование знание технологий рекрутмента и первоначальной оценки, адаптации и обучения персонала опыт ...
График работы: Полная занятость  •  Образование: Высшее
Подробнее
Зарплата 15000 - 30000 руб.
В Транспортную компанию «Абордаж» требуется Специалист по подбору персонала Обязанности: Подбор персонала Ведение табеля Ведение кадровой документации Обучение, тестирование сотрудников Высшее образование, стаж работы 3-5 лет, полная занятость Опыт работы Специалистом по подбору персонала от 3 лет Разработка и утверждение должностных инструкций Поддержание резерва резюме Ответственность,...
График работы: Полная занятость  •  Образование: Высшее
Подробнее
Обязанности: Подбор персонала, проведение собеседований и тестирования кандидатов; Адаптация новых сотрудников, разработка системы адаптации; Формирование кадрового резерва, оценка эффективности работы персонала; Организация обучения сотрудников; Разработка регламентной документации, внутренних документов; Кадровое делопроизводство; Консультирование руководителей по вопросам управления...
График работы: Полная занятость  •  Образование: Высшее
Подробнее